Печать
Просмотров: 11870

Так называемую «золотую молодежь»  и безнадежных «лентяев», не путать с теми о ком написано в статье ЛЕНЬ, ДВИГАТЕЛЬ ПРОГРЕССА, мы трогать не будем, им это не интересно. Молодые люди задумываются о вопросе поиска работы тогда, когда они закончили школу или максимум колледж, сидеть на шее родителей еще можно, но уже не удобно, да и то, что могут предложить родители, уже не может гарантировать выполнение всех желаний и потребностей. Этот вопрос очень часто стоит и перед студентами, им конечно труднее совмещать работу и учебу, но …, желания есть, а средств часто не хватает.

Молодых людей, не имеющих образования и особенно, опыта работы, на хорошо оплачиваемую работу, практически нигде не берут. Если быть честным, то берут, но только в том случае, если есть очень хорошие рекомендации, это по новому, а по старому, без знакомств и пытаться нет смысла.

Что же делать? Ответы есть.

  1. Умерить свои аппетиты и смотреть реально на жизнь. Не стоит рассчитывать на очень приличный заработок, но на вполне достойный, можно. Основной смысл заключается в том, что при всех остальных равных условиях, ваш личный доход увеличится, а не уменьшится, а это уже хорошо.
  2. Разобраться в себе. Что вам нравится, что терпимо, а что категорически не подходит с точки зрения работы.
  3. Запомните, приличные и очень хорошие деньги, зарабатывают профессионалы. Профессионал – это далеко не всегда, а, как правило, вообще, не связано с наличием у человека высшего образования. Профессионал – это такой специалист, который делает свою работу лучше других. Совершенно не важно, что это за работа. Профессионал сделает любую работу быстрее всех и лучше всех, а если он может совмещать несколько специальностей и делать это на профессиональном уровне, то стоит такой специалист дорого.
  4. Запомните, опыт не берется с потолка, он нарабатывается годами. Начните с простого. Например - помощник. Название профессии или должности, не имеет значение, то, что вам нравится, туда и смотрите. Учитесь профессии быстро, перенимайте опыт у тех, кого вы сами и другие в т.ч. считают профессионалами.
  5. Забудьте устоявшиеся стереотипы. На работу вас возьмут, конечно не директором и не с огромной зарплатой, но возьмут обязательно.

Теперь остается вопрос, а куда возьмут и где искать работу? Искать можно на бирже труда, везде читать объявления, спрашивать своих знакомых и т.д. и т.п. Куда возьмут без опыта работы? Туда, где первичные навыки и обязанности можно освоить за 1 – 3 дня, туда, где ответственность за ваши ошибки и для вас и для вашего работодателя, будет минимальной, туда, куда более старшее поколение, уже пойти не может, в силу различных жизненных и личных причин.

Таких профессий и рабочих мест очень много, гораздо больше чем желающих работать. Следует помнить и больше заботиться о том, что бы вас принимали на работу на всех законных основаниях и с оформлением всех, определенных законом документов. Если работа, по каким то причинам, вам не подойдет, то вы уволитесь и найдете другую, но ваш трудовой стаж уже начнется. Лет через 30-40, дата начала трудовой деятельности и ее продолжительность, окажется очень важным для вас обстоятельством.

 

Автор:     Сергей С.

joomline.net